På www.stromsund.se använder vi kakor (cookies) för att webbplatsen ska fungera på ett bra sätt för dig. Genom att surfa vidare godkänner du att vi använder kakor. Vad är kakor?
Google translate
Översätt sida
Använd Google Translate för att översätta webbplatsen. Strömsunds kommun tar inget ansvar för att översättningen blir korrekt.
Har du barn mellan ett och tolv år som behöver omsorg på annan tid än dagtid? För dig som har ett arbete som innebär att du behöver barnomsorg på kvällar, nätter och helger erbjuder vi barnomsorg på obekväm arbetstid. Kontakta respektive förskolechef för mer information och ansökan.
Behöver du barnomsorg på obekväm arbetstid, så kallad OB-omsorg, erbjuder vi i första hand plats på befintliga förskolor och fritidshem. Du ansöker om OB-omsorg på en speciell blankett.
Ansökan om barnomsorg på obekväm arbetstid (pdf, 228 kB)
I de fall kommunen inte kan erbjuda plats i befintlig verksamhet kan vårdnadshavaren ge förslag på personer i sin närhet som sköter omsorgen om barnen. Du kan inte föreslå att egna familjemedlemmar (till exempel syskon, mor- eller farföräldrar) ska sköta omsorgen av barnen.
Alla som kommunen anställer måste lämna utdrag ur belastningsregistret. Vi eftersträvar att utföra även denna omsorg i förskolans lokaler.
På Blomslingans förskola i Strömsunds tätort erbjuder vi barnomsorg under OB-tid på kvällar, nätter och helger, så kallat Nattis. Nattis tar emot barn mellan 1-12 år inskrivna i den kommunala barnomsorgen i Strömsunds tätort. OB-omsorgen prioriterar framförallt trygghet och trivsel i verksamheten.
Mer information om Blomslingans förskola
För att ha rätt till en plats måste ert behov av omsorg på obekväm tid vara i snitt två tillfällen i månaden. Båda föräldrarna måste arbeta obekväm tid samtidigt.
Kommunen beviljar inte plats under föräldraledighet, arbetslöshet, sjukdom, semester eller annan ledighet. Vi gör inga tillfälliga placeringar under sommaren.
Normaltiderna för barnomsorg på obekväm arbetstid är:
Kommunen erbjuder inte OB-omsorg på julafton och nyårsafton.
Kommunen förväntar sig att föräldrar som har gemensam vårdnad, men är folkbokförda på olika adresser, gemensamt ska kunna lösa barnets behov av tillsyn på obekväm arbetstid.
Kommunen beviljar OB-omsorg utifrån vilken typ av anställning vårdnadshavaren har:
Behöver du, efter denna tid, förlänga OB-omsorgen måste du lämna in nya intyg från arbetsgivare som styrker behovet.
Omprövning av behovet sker inför höstterminen varje år. Då måste du lämna in ett nytt arbetsgivarintyg och en ny ansökan. Du måste meddela förskolechef eller rektor i god tid om du får ändrade arbetstider.
Om ditt/dina barn serveras middag tar vi ut en avgift för det enligt självkostnadsprincipen.
Undantag från ovanstående villkor kan förekomma om det föreligger särskilda skäl, främst med utgångspunkt i målet för verksamheten.
Du har inte rätt till OB-omsorg under föräldraledighet, arbetslöshet, sjukdom, semester eller annan ledighet.
Barn-, kultur- och utbildningsförvaltningen
Box 500
833 24 Strömsund
Kontakta kommunen
0670-161 00 (växel)
Kontakta gärna
Senast ändrad/granskad: 21 september 2020